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江苏旌航确立人才是企业第一资源的理念,积极外引内训,优化人才结构,为员工创造成才的机会与条件,积极倡导适时教育,强化岗位培训,创建学习型企业提高员工和企业整体素质。

江苏旌航通过开展丰富多彩、健康向上、寓教于乐的文体活动,使员工思想在活动中得到教育和提升,并进一步培育团队意识和合作精神,激发集体荣誉感和责任感,不断增强员工的凝聚力和向心力,让员工在红人工作着并快乐着……

企业切实关心员工生活,舍得投人为员工办实事、办好事,完善各项生活设施,改善员工工作环境和生活条件,时时处处让员工感受亲情般的关怀和家庭般的温暖。


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